岗位职责：
1、负责本店的经营管理和运行工作，保证店内经营业务的正常进行。
2、负责办公室一些加盟商对接事宜
任职要求：
1、年龄25-45岁；优秀者可以适当放宽;
2、至少1年店长经验，具备门店管理经验者优先；
3、熟悉人事、订货、设备、训练、财务等管理流程为佳，有丰富的行业知识；
4、具备良好的团队管理能力和沟通能力，同时能承受较大的工作强度与工作压力
5、前期需要在门店学习
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